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公務員確實是當下熱門職業，不過有些人考上之后，出于各種原因，在實習一段時間后，發現并不適合自己。所以會考慮重考其他的公職類型，或者去私企上班。但公務員畢竟不是私企小公司，不是說走就能走。在試用期可以辭職嗎？
試用期辭職其實是可以的，也就是申請取消錄用資格。但如果處于以下情形，那可能就困難了。
且取消錄用還可能要承擔一定的風險，不僅要備案，還要存放進個人檔案，這些都會作為日后政審的重要參考。試想下，國家組織公務員招考，花費了大量的人力物力財力，結果你說走就走，可以說是浪費了社會資源。
另外，即使你提出辭職，如果沒有合理的理由，很有可能被單位拒絕。而你硬要辭職，不是不可以，但對日后公職政審簡直是“污點”。所以，在對待這件事上，一定要重視。
既然辭職報考有風險，那試用期直接參考公職考試，可取嗎？那更不行了，在申請取消錄用資格獲批之前，偷偷參加公職考試，即使逃過了前期的考試，到了政審環節，取消錄用的審批時間是騙不了人的。
所以山西公考培訓提醒廣大考生，在報考公職考試前，首要考慮的不是怎么上榜，而是要清楚自己的選崗是否符合自己的預期。
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